在求生综艺被植入大佬人设 第195节

团这样的庞然大物需要一个怎样的总裁。

    而因为本身长久身居高位，秦晔在工作模式上其实习惯了领导别人，即便现在是个面试者按理应该属于弱势。

    但他谦逊的措辞、冷静的语调，说起话来不像在应聘，像在面试别人。

    几位副总不由面色严肃起来，还莫名有点紧张。

    他们翻动着手上的简历，面色越来越严肃，越来越僵滞。

    无他，这份长达五页的简历细看过去，他们居然觉得写的相当精简！每一个字都是含金量，每一个数据、每一份业绩，都是普通公司领导人可能几十年做一件都值得夸耀一辈子的。

    他们何德何能，坐在面试官的位置上？

    几人不知不觉坐地比秦晔还端正，听秦晔自我介绍、进行简历概述，听得无比认真。

    简历上有不少曾经轰动商界的案例，但具体操作细节外人无从得知。

    几位副总听着听着就不由继续深问，问完方觉得有点冒昧。

    但事情都已经过去，秦晔也无所谓保密，很耐心地一一解释了一遍。

    几位副总听得心满意足。

    直到问完、听完，他们看向沈靳风，发现自家董事长看着他们的面色毫无表情，淡淡地瞟了他们一眼：“结束了？”

    几人心下一凛。

    不对啊，他们是面试官不是学生啊。

    刚刚董事长是怎么面试的来着？

    哦，get了！